Former et développer les compétences managériales

À destination des Managers de Proximité et des Leaders

Nos solutions pour FORMER et DÉVELOPPER LES COMPÉTENCES MANAGÉRIALES

Formez vos formateurs

L’amélioration continue fonctionne quand les opérateurs peuvent acquérir des compétences rapidement et les appliquer immédiatement sur le terrain (Genba). Pour les formateurs internes et techniques, il est essentiel aujourd’hui de maîtriser la meilleure méthode pour former en situation de travail – AFEST (Action de Formation en Situation de Travail) ou OJT (On the Job Training).
Dans un environnement de production
Dans un environnement de digital
Dans un environnement hospitalier et médico-social

Formez vos Managers de proximité / Superviseurs / Chefs d'équipe / Team Leader

Apportez aux managers de proximité la possibilité d’expérimenter et d’explorer leur potentiel.
Développez leurs compétences d’encadrement et ancrez de nouveaux comportements.
Développez leur enthousiasme pour les engager collectivement dans l’amélioration de votre système de production.

Découvrez le TWI !

Devenir Coach / 2nd COACH

Développer ou approfondir ses compétences en accompagnement professionnel.
En tant que formateur ou manager il est nécessaire d’apprendre à superviser un apprenant en situation d’apprentissage ou à piloter des apprentissages en situation de Travail.

Formez vos Leaders

Le potentiel de votre organisation est déterminé par la capacité de vos leaders face à un problème, à guider les collaborateurs à penser à ce qu’ils peuvent faire pour améliorer le système au lieu de les inciter à chercher les coupables.

Envie d’en savoir plus ?

Sur nos solutions pour former à développer les compétences managériales.

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